KONE recherche des Généralistes Ressources Humaines

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KONE recherche des Généralistes Ressources Humaines:

Chez KONE, notre mission est d’améliorer la fluidité de la vie urbaine. Notre vision est d’offrir la meilleure expérience People Flow®, en offrant facilité, efficacité et expériences aux utilisateurs et aux clients tout au long du cycle de vie des bâtiments. Notre stratégie nous guide vers notre vision. Les RH jouent un rôle clé dans le soutien de la mise en œuvre de cette orientation stratégique par le biais de bon nombre de nos principales transformations et initiatives commerciales.

KONE HR est une équipe motivée de professionnels aux parcours variés agissant en tant que partenaires commerciaux solides ainsi qu’en tant que facilitateurs d’affaires. Les employés de KONE sont engagés pour créer des solutions People Flow et en rejoignant notre équipe RH, vous aurez l’opportunité de participer à la formation et au développement de notre personnel, de nos compétences, de notre leadership et de notre culture.

KONE Maroc recherche des Généralistes Ressources Humaines pour rejoindre notre bureau de Casablanca au Maroc, pour nous accompagner dans notre mission et se concentrer sur la mise en œuvre de notre nouvelle stratégie.

Que vas-tu faire?

-Coordonner et effectuer une gamme de tâches d’administration des ressources humaines requises pour l’unité
-Avec le soutien du directeur des ressources humaines de l’unité, participer à la réalisation des actions de l’agenda des ressources humaines et des ressources humaines et soutenir les responsables hiérarchiques sur les sujets connexes
-Gérer les communications de formation, promouvoir l’utilisation des différentes plateformes d’apprentissage de KONE
-Gérer les tâches d’intégration et de sortie
-Accompagnement en stratégie et communication des valeurs
-Gérer l’emploi et les relations de travail
-Prise en charge de la paie locale et d’autres tâches et services administratifs RH requis localement
-Veiller à ce que l’organisation se conforme à toutes les réglementations, lois et normes d’emploi applicables

Es-tu l’élu?

-Titulaire d’un baccalauréat
-Minimum 3 ans d’expérience en ressources humaines avec une solide connaissance du droit du travail.
-Très bonnes compétences linguistiques en anglais.
-Auto-démarreur très motivé, axé sur les objectifs et organisé avec une orientation vers un niveau élevé de concentration sur les détails
-Excellent communicateur avec d’excellentes capacités de suivi 

Les candidats retenus seront invités à passer un entretien vidéo automatisé. Veuillez vérifier régulièrement vos e-mails pour pouvoir soumettre dans les délais impartis.

Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L’engagement de chacun de nos salariés est au cœur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d’informations et d’idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s’appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c’est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueux de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs.

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